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20 Anos a conjugar Tradição com Inovação

Este projeto nasceu no ano letivo 1990/1991, ao abrigo do Contrato-Programa, assinado em 24 de Agosto de 1990, entre o Ministério da Educação e a Câmara Municipal de Setúbal, com o apoio Técnico, Pedagógico e Logístico da Escola Superior de Tecnologia/Instituto Politécnico de Setúbal. Em 1990 foi criada a Fundação Escola Profissional de Setúbal que é, desde então, a entidade proprietária da Escola.

 

No ano letivo de 2001/2002 passou a funcionar nas atuais instalações, construídas de raiz, criando condições para a consolidação da sua autonomia e do seu projeto.

 

A Escola iniciou a sua atividade letiva com quatro turmas e quatro cursos profissionais. Ao longo de vinte anos de existência aumentou consideravelmente o número de Cursos e Turmas. Até ao momento já diplomou mais de 2000 jovens com cursos profissionais de dupla certificação escolar e profissional.

No seu percurso absorveu e deu um rumo aos alunos de outros projetos que, entretanto, ficaram pelo caminho:

  • No ano letivo 1993/1994 recebeu alunos da Escola Profissional de Palmela, que tinha encerrado.

  • No ano letivo 1998/1999 a Escola integrou os alunos provenientes da extinta Escola Profissional António Sérgio, aumentando e diversificando a sua oferta formativa.

  • No ano letivo 2003/2004 é extinta a delegação de Setúbal da Escola Profissional Bento de Jesus Caraça e assume os seus alunos, aumentando, mais uma vez, o número de turmas e de cursos profissionais.

 

Esta vocação inclusiva é parte integrante da génese deste projeto. Contribuímos para integrar e não deixar pelo caminho os alunos de outras escolas que, por diversas circunstâncias, encerraram. Também em relação aos alunos que nos procuram e aqui fazem a sua formação tem sido esse o princípio norteador: pugnar dia a dia para que seja uma escola de inclusão, em especial daqueles que revelam maiores dificuldades.

Outro aspeto que valorizamos e que constitui uma das mais-valias do nosso projeto é a ligação da Escola às empresas que colaboram connosco, principalmente na realização de estágios, visitas de estudo, doação de equipamentos e parcerias para a formação e certificação de adultos, evidenciada pelas centenas de protocolos celebrados.

 

Também na área da qualificação de ativos e da inclusão social e profissional de adultos, empregados e desempregados, temos dado um importante contributo. Desde a criação do CRVCC em 2001, atual Centro de Novas Oportunidades, 2200 adultos já obtiveram certificação escolar dos níveis básico e secundário. A diversidade da oferta formativa para diferentes públicos-alvo traduz-se na oferta de cursos de Educação e Formação de Adultos (EFA), de formações modulares certificadas (UFCD), de formação destinada a desempregados e para a inclusão de públicos desfavorecidos, bem como na realização de ações para a administração local e de formação pedagógica de formadores.

 

Uma outra dimensão relevante, são os projetos comunitários e as parcerias internacionais com organizações de praticamente todos os países da UE, Turquia e Estados Unidos da América. Através destes projetos foram estabelecidos intercâmbios, envolvendo largas centenas de alunos e professores.

Conscientes das dificuldades que se anunciam num futuro imediato continuaremos a trabalhar no sentido de sermos uma Escola de referência e de excelência na região, formando cidadãos dotados de uma sólida formação pessoal, social, científica e técnica, que desenvolvam as capacidades/competências necessárias para um bom desenvolvimento profissional e pessoal, com autonomia e espírito crítico, com vista à integração numa sociedade em constante mudança.

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No ano letivo em que completamos vinte anos de atividade, temos em funcionamento 20 turmas de cursos profissionais, distribuídas por 15 cursos, frequentados por 400 jovens que dia a dia se mobilizam na busca da qualificação escolar e profissional que permita enfrentar de forma mais municiada os desafios do mercado de trabalho. Na oferta formativa para 2011/2012 procuraremos ir ao encontro das aspirações dos jovens que nos procuram e das necessidades de formação identificadas ao nível do concelho e da região A nossa preocupação permanente é proporcionar uma oferta que responda aos interesses dos jovens, às necessidades do tecido empresarial, que marquem a diferença e antecipem o futuro.

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Vinte anos depois, ontem como hoje, continuamos a associar a tradição com inovação. Tradição de bem formar de forma inclusiva, inovação de abertura permanente aos novos desafios, a novos métodos a novas realidades.

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PROGRAMA 20 ANOS

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2011/2012

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