Escola Profissional de Setúbal
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Este projecto nasceu no ano lectivo 1990/1991, ao abrigo do Contrato-Programa, assinado em 24 de Agosto de 1990, entre o Ministério da Educação e a Câmara Municipal de Setúbal, com o apoio Técnico, Pedagógico e Logístico da Escola Superior de Tecnologia/Instituto Politécnico de Setúbal. Em 1990 foi criada a Fundação Escola Profissional de Setúbal que é, desde então, a entidade proprietária da Escola. No ano lectivo de 2001/2002 passou a funcionar nas actuais instalações, construídas de raiz, criando condições para a consolidação da sua autonomia e do seu projecto.

A Escola iniciou a sua actividade lectiva com quatro turmas e quatro cursos profissionais. Ao longo de vinte anos de existência aumentou consideravelmente o número de Cursos e Turmas. Até ao momento já diplomou mais de 2000 jovens com cursos profissionais de dupla certificação escolar e profissional.

No seu percurso absorveu e deu um rumo aos alunos de outros projectos que entretanto ficaram pelo caminho:

  • No ano lectivo 1993/1994 recebeu alunos da Escola Profissional de Palmela, que tinha encerrado.
  • No ano lectivo 1998/1999 a Escola integrou os alunos provenientes da extinta Escola Profissional António Sérgio, aumentando e diversificando a sua oferta formativa.
  • No ano lectivo 2003/2004 é extinta a delegação de Setúbal da Escola Profissional Bento de Jesus Caraça e assume os seus alunos, aumentando, mais uma vez, o número de turmas e de cursos profissionais.

Esta vocação inclusiva é parte integrante da génese deste projecto. Contribuímos para integrar e não deixar pelo caminho os alunos de outras escolas que, por diversas circunstâncias, encerraram.Também em relação aos alunos que nos procuram e aqui fazem a sua formação tem sido esse o princípio norteador: pugnar dia a dia para que seja uma escola de inclusão, em especial daqueles que revelam maiores dificuldades.

Outro aspecto que valorizamos e que constitui uma das mais-valias do nosso projecto é a ligação da Escola às empresas que colaboram connosco, principalmente na realização de estágios, visitas de estudo, doação de equipamentos e parcerias para a formação e certificação de adultos, evidenciada pelas centenas de protocolos celebrados.

Também na área da qualificação de activos e da inclusão social e profissional de adultos, empregados e desempregados, temos dado um importante contributo. Desde a criação do CRVCC em 2001, actual Centro de Novas Oportunidades, 2200 adultos já obtiveram certificação escolar dos níveis básico e secundário. A diversidade da oferta formativa para diferentes públicos-alvo traduz-se na oferta de cursos de Educação e Formação de Adultos (EFA), de formações modulares certificadas (UFCD), de formação destinada a desempregados e para a inclusão de públicos desfavorecidos, bem como na realização de acções para a administração local e de formação pedagógica de formadores.

Uma outra dimensão relevante, são os projectos comunitários e as parcerias internacionais com organizações de praticamente todos os países da UE, Turquia e Estados Unidos da América. Através destes projectos foram estabelecidos intercâmbios, envolvendo largas centenas de alunos e professores.

Conscientes das dificuldades que se anunciam num futuro imediato continuaremos a trabalhar no sentido de sermos uma Escola de referência e de excelência na região, formando cidadãos dotados de uma sólida formação pessoal, social, científica e técnica, que desenvolvam as capacidades/competências necessárias para um bom desenvolvimento profissional e pessoal, com autonomia e espírito crítico, com vista à integração numa sociedade em constante mudança.

No ano lectivo em que completamos vinte anos de actividade, temos em funcionamento 20 turmas de cursos profissionais, distribuídas por 15 cursos, frequentados por 400 jovens que dia a dia se mobilizam na busca da qualificação escolar e profissional que permita enfrentar de forma mais municiada os desafios do mercado de trabalho. Na oferta formativa para 2011/2012 procuraremos ir ao encontro das aspirações dos jovens que nos procuram e das necessidades de formação identificadas ao nível do concelho e da região A nossa preocupação permanente é proporcionar uma oferta que responda aos interesses dos jovens, às necessidades do tecido empresarial, que marquem a diferença e antecipem o futuro.

Vinte anos depois, ontem como hoje, continuamos a associar a tradição com inovação. Tradição de bem formar de forma inclusiva, inovação de abertura permanente aos novos desafios, a novos métodos a novas realidades.